{"id":7145,"date":"2019-01-04T17:39:16","date_gmt":"2019-01-04T21:39:16","guid":{"rendered":"https:\/\/immigrantquebec.com\/?p=7145"},"modified":"2022-03-08T15:42:22","modified_gmt":"2022-03-08T19:42:22","slug":"les-nouveaux-arrivants-a-la-conquete-du-marche-du-travail-quebecois","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/immigrantquebec.com\/fr\/conseils-d-experts\/les-nouveaux-arrivants-a-la-conquete-du-marche-du-travail-quebecois\/","title":{"rendered":"Les nouveaux arrivants \u00e0 la conqu\u00eate du march\u00e9 du travail qu\u00e9b\u00e9cois"},"content":{"rendered":"

Lorsqu\u2019on s\u2019est renseign\u00e9 sur le secteur et le m\u00e9tier recherch\u00e9, l\u2019emploi en r\u00e9gions, que l\u2019on a bien d\u00e9fini son projet et qu\u2019est venu le temps de passer \u00e0 l\u2019action, l\u2019acc\u00e8s \u00e0 l\u2019emploi au Qu\u00e9bec pourrait bien vous r\u00e9server quelques surprises. En effet, celui-ci r\u00e9pond \u00e0 certains usages et subtilit\u00e9s qui lui sont propres, dont les nouveaux arrivants doivent \u00eatre conscients pour mettre toutes les chances de leur c\u00f4t\u00e9 dans leurs recherches. De la r\u00e9daction d\u2019un CV aux normes \u00e0 l\u2019importance du r\u00e9seau, suivons les premiers pas dans le monde de l\u2019emploi au Qu\u00e9bec.<\/em><\/p>\n

Un CV dans les r\u00e8gles de l\u2019art<\/strong><\/h2>\n

Premier outil pour mener \u00e0 bien ses recherches, le CV est aussi le premier contact avec l\u2019employeur. Pour que celui-ci soit en mesure de bien le comprendre il faut que votre CV remplisse certains crit\u00e8res.<\/p>\n

Une pr\u00e9sentation claire et originale, une touche de personnalisation, sans oublier d\u2019indiquer vos coordonn\u00e9es, voil\u00e0 pour les incontournables. Le CV qu\u00e9b\u00e9cois a toutefois une organisation un peu diff\u00e9rente. \u00ab Au Qu\u00e9bec ce qui int\u00e9resse d\u2019abord l\u2019employeur c\u2019est ce que vous \u00eates capable de faire concr\u00e8tement, d\u2019apporter \u00e0 l\u2019entreprise. Ici la priorit\u00e9 est au savoir-faire et aux r\u00e9alisations \u00bb, explique Karine Ferrere, coordinatrice des services en emploi pour la FRJ. On d\u00e9bute par un r\u00e9sum\u00e9 de ses comp\u00e9tences avant d’encha\u00eener sur ses exp\u00e9riences professionnelles et sur sa formation. C\u2019est ce que l\u2019on appelle un CV mixte. Dans le volet exp\u00e9riences il est possible de d\u00e9velopper un peu le d\u00e9tails des t\u00e2ches accomplies. Inutile d\u2019en faire trop, le plus important est d\u2019indiquer pour chaque exp\u00e9rience une r\u00e9alisation, un projet pertinent en lien si possible avec le poste pour lequel vous postulez.<\/p>\n

Lors de la r\u00e9daction de votre CV, pensez \u00e9galement \u00e0 adapter votre vocabulaire. M\u00eame si vous \u00eates francophone, le fran\u00e7ais qu\u00e9b\u00e9cois peut \u00eatre tr\u00e8s diff\u00e9rent, particuli\u00e8rement dans le monde professionnel. Il est essentiel de bien se renseigner sur les appellations de postes et de m\u00e9tiers qui n\u2019ont peut-\u00eatre pas la m\u00eame terminologie ici.<\/p>\n

Enfin il y a aussi des \u00e9l\u00e9ments qu\u2019il ne faut pas indiquer dans votre CV.\u00ab La majorit\u00e9 des informations personnelles sont \u00e0 \u00e9viter, parce qu\u2019elles peuvent \u00eatre une source de discrimination \u00e0 l\u2019embauche \u00bb, d\u00e9taille Karine Ferrere. On se gardera donc d\u2019indiquer son statut marital, son \u00e2ge, sa nationalit\u00e9, sa religion et jusqu\u2019\u00e0 la photo, que l\u2019on r\u00e9servera pour LinkedIn. \u00ab Ce qui peut sembler, pour certains nouveaux arrivants, \u00eatre un manque d\u2019information constitue en r\u00e9alit\u00e9 la norme, ici. S\u2019y conformer d\u00e9montre sa connaissance du monde professionnel local. \u00bb<\/p>\n

LinkedIn, bien plus qu\u2019une vitrine de soi<\/strong><\/h2>\n

Mais de plus en plus souvent, le CV n\u2019est pas votre premier contact avec votre futur employeur. C\u2019est en tout cas une vitrine devenue incontournable en quelques ann\u00e9es et particuli\u00e8rement au Qu\u00e9bec o\u00f9 le r\u00e9seau social professionnel est utilis\u00e9 dans presque tous le secteurs. Attention, il ne remplace pas le CV traditionnel, mais il vous permet de vous positionner en ligne et surtout de cr\u00e9er et d\u2019activer un r\u00e9seau, parfois avant m\u00eame d’\u00eatre sur place.\u00a0<\/em>\u00ab La proximit\u00e9 avec les \u00c9tats-Unis place le Canada dans le top 3 des utilisateurs de LinkedIn dans le monde, et le Qu\u00e9bec n\u2019y \u00e9chappe pas. Aujourd\u2019hui les entreprises fondent une partie de leur strat\u00e9gie de recrutement sur le r\u00e9seau \u00bb, explique Mathieu Laferri\u00e8re. Expert LinkedIn, il conseille particuliers et entreprises dans leur utilisation du r\u00e9seau social.
\nPremi\u00e8re \u00e9tape ? La cr\u00e9ation de son profil, qu\u2019il s\u2019agit de compl\u00e9ter au maximum pour augmenter ses chances d\u2019appara\u00eetre dans les r\u00e9sultats de recherches d’\u00e9ventuels recruteurs. Une fois votre profil bien charpent\u00e9 vous passerez d\u2019utilisateur d\u00e9butant \u00e0 expert, vous garantissant ainsi une meilleure visibilit\u00e9. \u00ab Il faut aussi actualiser r\u00e9guli\u00e8rement votre profil. Par exemple il ne doit pas y avoir de diff\u00e9rences entre les informations de votre CV et celles de LinkedIn. Ce sont de petits d\u00e9tails qui peuvent \u00e9veiller des doutes chez l\u2019employeur et faire mauvaise impression \u00bb, pr\u00e9vient Mathieu Laferri\u00e8re. \u00ab Sur LinkedIn, les recruteurs vous attendent au tournant. Plus vous apparaissez comme quelqu\u2019un qui sait o\u00f9il va et ce qu\u2019il veut plus vous mettrez de chances de votre c\u00f4t\u00e9. \u00bb<\/p>\n

Mais LinkedIn est aussi un puissant outil pour se b\u00e2tir un r\u00e9seau professionnel, que l\u2019on soit au Qu\u00e9bec ou non, ce qui repr\u00e9sente un atout de taille pour qui entend anticiper son arriv\u00e9e et d\u00e9marrer sa d\u00e9marche de recherche d\u2019emploi depuis son pays d\u2019origine. C\u2019est ici que l\u2019utilisation du r\u00e9seau prend tout son sens, et demande une strat\u00e9gie bien pens\u00e9e. \u00ab LinkedIn c\u2019est un peu comme un porte-voix : plus votre r\u00e9seau sera construit et coh\u00e9rent, plus vous aurez de chance d’\u00eatre rep\u00e9r\u00e9, orient\u00e9, cr\u00e9dit\u00e9. Un bon r\u00e9seau se constitue petit \u00e0 petit de personnes qui peuvent vous aider \u00e0 atteindre vos objectifs professionnels. Gros r\u00e9seau ne veut pas forc\u00e9ment dire r\u00e9seau efficace \u00bb, d\u00e9taille Mathieu Laferri\u00e8re. L\u2019expert recommande de commencer ses recherches via des groupes professionnels sur LinkedIn et de contacter directement les personnes qui pr\u00e9sentent un int\u00e9r\u00eatprofessionnel. Tout en gardant bien en t\u00eate qu\u2019un r\u00e9seau demande d’\u00eatre sans cesse entretenu, par des L<\/em>ikes,\u00a0<\/em>des relais d\u2019articles, des commentaires ou des publications bien orient\u00e9es.<\/p>\n

Mais un r\u00e9seau professionnel ne se b\u00e2tit pas seulement en ligne. Et, au Qu\u00e9bec, les occasions sont nombreuses de rencontrer professionnels et interlocuteurs qualifi\u00e9s qui, tous \u00e0 leur mani\u00e8re, viendront enrichir votre r\u00e9seau autant que vous viendrez enrichir le leur.<\/p>\n

Du 5 \u00e0 7 \u00e0 la construction d\u2019un r\u00e9seau professionnel<\/strong><\/h2>\n

L\u2019une des grandes tendances au Qu\u00e9bec est l\u2019organisation de 5 \u00e0 7, des rencontres th\u00e9matiques entre professionnels de tous horizons, souvent autour d\u2019un verre dans une ambiance d\u00e9contract\u00e9e. Jeune webdesigner fran\u00e7ais, Maxime Magnan a d\u00e9croch\u00e9 son premier poste \u00e0 Montr\u00e9al lors d\u2019un 5 \u00e0 7. \u00ab Dans certains domaines comme le num\u00e9rique ou le marketing c\u2019est la voie id\u00e9ale pour se frayer un chemin jusqu’au job dont on r\u00eave. Au Qu\u00e9bec, \u00e7a marche beaucoup au contact, au feeling. Les recruteurs aiment qu\u2019on vienne leur serrer la main, \u00e9changer quelques mots, et puis finalement il suffit que le courant passe et que l\u2019on parle de vous. \u00c7a ne fonctionne pas \u00e0 tous les coups mais c\u2019est un bon point de d\u00e9part \u00bb.\u00a0<\/em>Pour trouver des \u00e9v\u00e8nements dans le ou les domaines qui vous int\u00e9ressent, allez fureter sur des plateformes comme Facebook, LinkedIn, Meetup ou Eventbrite, o\u00f9les \u00e9v\u00e8nements de r\u00e9seautage pullulent, notamment \u00e0 Qu\u00e9bec et Montr\u00e9al.<\/p>\n

Au-del\u00e0 des 5 \u00e0 7, les rencontres d\u2019informations sont \u00e9galement r\u00e9pandues et tr\u00e8s bien accept\u00e9es au Qu\u00e9bec. \u00ab Il ne faut pas h\u00e9siter \u00e0 contacter des personnes qui vous int\u00e9ressent, pour aller boire un caf\u00e9. Elle pourront vous donner de bons conseils ou vous aiguiller dans vos recherches. Ici les relations professionnelles sont souvent plus informelles. Il faut aussi se dire que finalement toute les rencontres que vous faites vous rapprochent de vos objectifs. Tout est r\u00e9seautage quand on vient d\u2019arriver \u00bb,<\/em>insiste le jeune webdesigner.<\/p>\n

Vers sa premi\u00e8re exp\u00e9rience qu\u00e9b\u00e9coise<\/strong><\/h2>\n

Pour vous faire une place sur le march\u00e9 de l\u2019emploi qu\u00e9b\u00e9cois, il vous faut d\u2019abord une premi\u00e8re exp\u00e9rience (voir Encadr\u00e9), souvent indispensable pour atteindre vos objectifs professionnels. Le b\u00e9n\u00e9volat peut \u00eatre un bon moyen de se forger cette 1\u00e8re exp\u00e9rience, que ce soit dans votre domaine ou dans un autre. \u00ab D’autant plus que le b\u00e9n\u00e9volat est consid\u00e9r\u00e9 comme une exp\u00e9rience professionnelle \u00e0 part enti\u00e8re. Il apporte un plus ind\u00e9niable \u00e0 ses futures candidatures. Cette premi\u00e8re exp\u00e9rience permet de rassurer les recruteurs en leur montrant que l\u2019on est capable de s\u2019adapter \u00e0 la culture du travail au Qu\u00e9bec et donc en entreprise \u00bb,\u00a0<\/em>explique Karine Ferrere.<\/p>\n

Pratique \u00e9galement rencontr\u00e9e au Qu\u00e9bec, les stages ou p\u00e9riodes de travail non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es de quelques semaines en entreprises peuvent aussi \u00eatre une solution pour se familiariser avec le monde du travail et, pourquoi pas, d\u00e9crocher une embauche. Le programme Interconnexion, propos\u00e9 par la Chambre de commerce du Montr\u00e9al m\u00e9tropolitain, est un excellent moyen d\u2019acc\u00e9der \u00e0 ce type d\u2019opportunit\u00e9s de fa\u00e7on encadr\u00e9e.<\/p>\n

Reste qu\u2019avec ces outils en main, il vous faudra tout de m\u00eame un peu de temps pour vous adapter et comprendre pleinement la culture du travail qu\u00e9b\u00e9coise. \u00ab Tout cela passe par l’int\u00e9gration, il faut prendre son temps, ne pas br\u00fbler les \u00e9tapes et surtout ne pas perdre espoir \u00bb, insiste la conseill\u00e8re FRJ. Enfin, autre facteur important : une bonne ma\u00eetrise du fran\u00e7ais et de l\u2019anglais, souvent indispensables pour pr\u00e9tendre \u00e0 un poste qualifi\u00e9.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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