Au Québec, des services spécialisés d’aide à la recherche d’emploi sont offerts aux citoyens canadiens et aux résidents permanents, et à certaines personnes en permis temporaire.
ATTENTION : À compter du 1er février 2025, la plupart des travailleurs étrangers temporaires ne sont plus admissibles aux services en emploi offerts par les organismes partenaires du ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale.
Ils offrent généralement des services gratuits pour accompagner les immigrants vers le marché du travail.
Vous trouverez auprès de ces organismes des services tels que :
- des informations sur le marché du travail québécois, les normes du travail, les formations, la reconnaissance des acquis et des compétences, les équivalences de diplômes, mais aussi sur les habitudes et la vie quotidienne au travail,
- des renseignements sur les mesures d’aide à l’emploi pour les immigrants, les programmes de mentorat et de parrainage professionnel,
- des ressources utiles comme des sites Internet sur des secteurs d’activités spécialisés, des répertoires d’entreprises,
- des conseils pour refaire votre CV selon les normes au Québec et les compétences à valoriser auprès d’un employeur,
- des ateliers de recherche d’emploi et de préparation aux entrevues d’embauche,
- du counselling individuel,
- des supports logistiques : accès Internet, fax, téléphone, presse, documentation…
Les organismes d’accompagnement en emploi
Le Réseau national des Organismes Spécialisés dans l’Intégration en emploi des Nouveaux Immigrants (ROSINI) réunit des organismes offrant des services spécifiquement aux immigrants.
Le Réseau des services spécialisés de main-d’œuvre (RSSMO) regroupe 48 organismes à but non lucratif accrédités. Établis sur tout le territoire québécois, ces organismes offrent gratuitement des services spécialisés de qualité à des clientèles sous-représentées sur le marché du travail, favorisant ainsi de manière durable leur intégration en emploi.
Les Carrefours jeunesse-emploi (CJE) s’adressent aux jeunes de 18 à 35 ans pour les accompagner dans leur recherche d’emploi ou retour aux études. Certains CJE ont mis en place des programmes spécifiques pour les immigrants qui ne se limitent pas à la tranche d’âge des 18-35 ans. Pour les personnes intéressées de s’établir hors de Montréal, le programme Place aux jeunes en région (PAJR) peut vous aider à trouver la région qui vous convient et à rencontrer des employeurs et divers intervenants locaux au cours de séjours exploratoires, tout en vous accompagnant à distance dans vos démarches d’établissement. Le site Internet de PAJR présente une mine d’informations pour vos recherches : portrait socio-économique des régions, offres d’emploi, ressources en entrepreneuriat, etc.
L’Alliance des centres-conseils en emploi (AXTRA) regroupe 90 organismes répartis dans 15 régions du Québec œuvrant à l’intégration en emploi.
Pour savoir quels sont les organismes les plus proches de chez vous, consultez notre Annuaire des professionnels au service des immigrants.
Les services d’Emploi-Québec
Le site d’Emploi-Québec offre de nombreux outils en ligne accessibles à tous :
- Québec emploi : un site où vous pouvez consulter des offres d’emploi, y postuler ou déposer votre CV.
- Information sur le marché du travail sur le site du gouvernement du Québec : des ressources sur le marché du travail, les métiers et professions en demande, les perspectives d’emploi, les échelles de salaires, etc.
Les entreprises d’entraînement
Les entreprises d’entraînement proposent des lieux d’apprentissage virtuels pour les chercheurs d’emploi : toutes les activités d’une entreprise y sont recréées pour mettre le participant en condition réelle de travail. Il acquiert ainsi les connaissances nécessaires en bureautique, en informatique, en marketing, en comptabilité, en communication, en administration, en achat/vente, etc. Il apprend également à mener une recherche d’emploi efficace. Une piste à explorer pour les immigrants qui ont besoin de se familiariser avec des outils de travail et la culture des affaires au Québec.
Les entreprises d’insertion du Québec
Les entreprises d’insertion sont des organismes communautaires et des entreprises d’économie sociale, dotées d’une mission d’insertion sociale. Leur spécificité est qu’elles répondent à des besoins de formation et d’accompagnement de personnes en sérieuses difficultés d’intégration au marché du travail. Contrairement aux entreprises d’entraînement, ce sont de véritables entreprises et les travailleurs en formation possèdent le statut de salarié. Il en existe 48 dans 12 régions.
